С начала 2025 года работодатели региона могут получить от 35 до 200 тысяч рублей в качестве компенсации расходов по заработной плате при приеме на работу ветеранов СВО и членов семей погибших военнослужащих. До десятка крупных работодателей Санкт-Петербурга и Ленобласти уже воспользовались этой возможностью, приняв на работу ветеранов боевых действий.